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요양보호사 대상 안전교육 강사료 원천징수 세율, 몇 %로 처리하고 계신가요
저희는 주간보호센터 행정을 맡고 있는데요, 이번에 외부 강사님을 모셔서 요양보호사 대상 안전교육을 진행하면서 강사료 원천징수 때문에 여쭤보고 싶어요.강사님이 개인사업자가 아니라 프리랜서로 오신 경우라 사업소득으로 3.3% 떼고 지급했는데, 나중에 세무 신고할 때 이 부분이 맞게 처리된 건지 계속 걸리더라고요. 지급명세서는 다음 달 초까지 제출하면 되는 걸로 알고 있는데 맞을까요.비슷하게 외부 강사 초빙해보신 곳은 원천징수랑 지급명세서 제출 시점을 어떻게 챙기고 계신지 경험 공유 부탁드립니다.
kindpaper4
2026-08-24
자유게시판
요양보호사 근무복, 개인 세탁기로 빨아도 될까요
저희 주야간보호센터는 정원 40명 정도라 근무복도 꽤 자주 갈아입는 편인데요, 하루 입고 나면 찝찝해서 그냥 개인 세탁기에 넣고 돌리고 있어요.다른 세탁물이랑 같이 돌려도 되는 건지 아니면 따로 삶아야 하는 건지 헷갈려서요. 일주일에 서너 번은 돌리는 것 같은데 다들 어떻게 관리하세요.
도장찍는사람
2026-08-24
자유게시판
차량 운행일지 서명 빠뜨렸을 때, 정정 서명은 어디에 받나요
다름이 아니라요, 요즘 차량 운행일지 정리하다가 지난달 것에 제 서명이 한 칸 빠진 걸 뒤늦게 발견했어요.저희 센터는 정원 25명이라 차량이 한 대뿐인데, 그날 제가 다른 업무로 바빠서 서명란을 그냥 넘어갔던 것 같아요. 지난달 것은 이미 마감이 된 상태라 어떻게 정정해야 할지 감이 안 잡히네요.날짜 옆에 두 줄 긋고 다시 서명하면 되는 건지, 아니면 별도로 정정 사유서 같은 걸 따로 남겨야 하는 건지 궁금해요. 비슷하게 놓치신 적 있는 선생님 계시면 어떻게 처리하셨는지 알려주시면 감사하겠습니다.
느림보달팽
2026-08-24
운영 질답
서명 못 하시는 어르신, 대리서명 처리 문의드려요
저희 센터는 방문요양인데, 손이 떨리셔서 서명을 못 하시는 어르신이 계셔서 급여제공기록지에 어떻게 표시해야 할지 여쭤봐요.지금까지는 보호자분이 대신 서명해주셨는데, 이번엔 따로 계신 보호자분과 연락이 잘 안 닿아서 난감하네요.도장을 대신 찍어도 되는지, 아니면 다른 처리 방법이 있는지 선배님들 의견 부탁드립니다.
calmkeeper
2026-08-24
자유게시판
퇴사자 인사서류 보관기간이 헷갈려요
얼마 전에 퇴사한 직원 인사기록카드랑 근로계약서를 정리하다가, 이런 서류를 언제까지 보관해야 하는지 헷갈려서요.저희 센터는 종사자 20명 정도 되는 재가센터인데, 지금까지는 그냥 캐비닛에 계속 쌓아만 뒀거든요.근로기준법 기준이랑 장기요양 기준이 다르다는 얘기도 들었는데, 실제로 몇 년 지나면 폐기하시는지 궁금합니다.
easyroute10
2026-08-24
자유게시판
신입 요양보호사 현장 동행, 며칠이 적당할까요
저희는 정원 20명 규모 주간보호센터인데, 이번에 신입 요양보호사 한 분이 들어오셔서 현장 동행 기간을 얼마나 둬야 할지 고민이에요.지금까지는 대략 3~4일 정도 선임이랑 같이 다니게 하고 혼자 내보냈는데, 요즘 보니 그것만으로는 부족한 것 같더라고요.인력이 넉넉하지 않아서 오래 붙여두기도 어려운데, 다른 곳은 보통 며칠 정도로 잡으시는지 궁금해서요.
warmdesk11
2026-08-24
평가 질답
평가 앞두고 간호기록 정리 여쭤봅니다
저희 주야간보호센터가 이번에 평가 대상이라 준비 중인데, 간호 파트 기록을 어떻게 정리해두면 좋을지 여쭤보고 싶어요.지금까지는 투약이랑 처치 기록을 그때그때 개인 다이어리에 메모만 해두고 정식 기록지에는 나중에 몰아서 옮겨 적었는데, 이 방식이 평가 때 지적받을까 봐 걱정이 되더라고요.기록 정리 순서나 자주 지적받는 부분이 있으면 알려주시면 도움이 될 것 같습니다.
zero_to_care
2026-08-24
자유게시판
요양보호사 겸직 가능한지 궁금합니다
저희 언니가 방문요양센터에서 요양보호사로 일하고 있는데, 최근에 다른 재가센터에서도 시간제로 도와달라는 제안을 받았대요.한 곳에 소속돼 있으면서 다른 센터 일도 같이 하는 게 원래 안 되는 건지, 아니면 사정에 따라 다른 건지 언니도 저도 잘 몰라서요.겸직하려면 어떤 점을 미리 확인해야 하는지 궁금합니다.
감자조림반찬
2026-08-24
자유게시판
급여이용계획서 항목 이해가 잘 안돼요
어머니가 이번에 재가서비스 받으시게 돼서 급여이용계획서를 받았는데요, 항목이랑 시간표만 적혀 있고 설명이 따로 없어서 헷갈리더라고요.사회복지사님께 여쭤보려다 타이밍을 놓쳐서, 표에 적힌 시간 배분이 어떤 기준으로 나온 건지 궁금합니다.
초록우산길
2026-08-24
평가 질답
평가 준비, 비상연락망 최신화 주기
이번 평가 앞두고 서류들 다시 훑어보는 중인데, 비상연락망이랑 피난안내도가 작년 그대로인 걸 발견했어요. 저희 요양원 직원이 2명 바뀌었는데 반영이 안 되어 있더라고요.반기마다 최신화하기로 정해뒀는데, 실제로는 그때그때 인력 변동이 생기면 바로바로 갱신하는 게 맞는 것 같아요. 이번에 늦게 발견해서 급하게 손봤네요.다른 곳은 비상연락망 최신화를 어느 주기로 챙기시는지 궁금합니다.
greenledger
2026-08-21
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비슷하게 나눠서 진행할 때는 교육 내용까지 구분해서 적어두는 편이에요. 나중에 확인할 때 헷갈림이 줄더라고요.
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감사합니다. 6개월 기준이면 다음에 저도 참고해야겠네요.
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보건소 안내가 여기저기 다르다고 들었는데, 저흰 6개월 넘으면 재검진 요청드리는 편이에요.
평가 질답
업무수행일지까지 함께 준비해서 낸 적 있습니다. 전산 기록 위주로 정리해두시면 확인하실 때 수월하실 거예요.
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저희도 대여 장비 파손된 적 있었는데, 저희 업체는 자연 마모로 인정해서 배상 없이 넘어갔어요.
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요즘 다들 구인이 힘드신가 봐요.